Beruf & Arbeitsleben

Was ist eine Arbeitsbescheinigung? Wofür man sie braucht und wie man sie bekommt Eine Arbeitsbescheinigung vom Arbeitgeber kann in bestimmten Situationen gefragt sein. Hier erfahren Sie,…

Überqualifiziert? Tipps für Bewerber und Unternehmen Ohne die passenden Kompetenzen und Erfahrungen gestaltet sich die Jobsuche schwierig. Doch auch zu viele Qualifikationen können problematisch sein. Stuft…

Wie lange dürfen Sie krankgeschrieben sein? Was bei Krankschreibungen wichtig ist Wie lange kann man krankgeschrieben werden? Diese Frage ist für viele Menschen relevant, die ihren…

Generationen am Arbeitsplatz: Gemeinsam erfolgreich sein Im Job treffen viele verschiedene Persönlichkeiten aufeinander. Durch Unterschiede können Spannungen und Konflikte entstehen, auch in Form eines Generationenkonflikts. Gleichzeitig…

Gutes Arbeitsumfeld: Was es auszeichnet und wie es sich auswirken kann Jeder Arbeitnehmer wünscht sich ein gutes Arbeitsumfeld. Aber was bedeutet das eigentlich? Wie kann ein…

Branchenwechsel in der Bewerbung: Wie angeben und begründen? Ein Wechsel in eine andere Branche kann sich aus vielen Gründen lohnen. Für Arbeitgeber kann ein Branchenwechsel bei…

Volontariat: Ihr Sprungbrett in die Medienwelt Ein Volontariat im Journalismus, in der Kulturbranche oder im Bereich PR kann ein guter Weg sein, um in die Medienbranche…

Digitale Gesundheitsanwendungen (DiGA): Was ist das und wer kann sie nutzen? Bei gesundheitlichen Problemen wenden sich viele Menschen an einen Arzt oder gehen zur Physiotherapie. In…

Urlaubsanspruch: Was für Beschäftigte wichtig ist Ob Vollzeitbeschäftigter, Minijobberin oder Azubi: In Deutschland gibt es einen gesetzlichen Anspruch auf Erholungsurlaub. Wie viele Tage stehen Beschäftigten zu?…

Gehaltsunterschiede: Die Ost-West-Lohnlücke Auch mehr als 30 Jahre nach der Wiedervereinigung verdienen Beschäftigte in Ostdeutschland durchschnittlich weniger als Westdeutsche. Die Lohnlücke zwischen Ost und West hat…

Datenkompetenz: Schlüsselqualifikation im Job Wenn Arbeitnehmer mit Daten umgehen, sie interpretieren und auf ihrer Basis Entscheidungen treffen können, ist das für Unternehmen ein Vorteil. Entsprechend gefragt…

Lügen am Arbeitsplatz: Wenn die Notlüge zum Problem wird Lügen am Arbeitsplatz sind ein alltägliches Phänomen. Möchte man mit einer Notlüge Konflikte am Arbeitsplatz vermeiden, wird…

Teamgeist: Der Schlüssel zum gemeinsamen Erfolg Ein Team zu sein, reicht nicht – erst mit Teamgeist und Wir-Gefühl können Kolleginnen und Kollegen wirklich etwas gemeinsam verändern….

Pomodoro-Technik: Wie Sie Ihre Zeit effektiver nutzen können Aufgaben in kleine Häppchen aufteilen, dazwischen immer wieder Pausen: Das ist der Ansatz der Pomodoro-Technik. Warum das Pomodoro-Prinzip…

Studieren nach der Ausbildung: Wann lohnt es sich? Nach einer Ausbildung zu studieren, kann in manchen Fällen lohnenswert sein: Die zusätzlichen Qualifikationen können der Karriere auf…

Selbstmanagement: Mehr Fokus, weniger Stress Unsere Arbeitswelt wird komplexer und vielschichtiger. Da ist es wichtig, den Überblick zu behalten und vor allem: sich gut und effektiv…

Nachweisgesetz: Mehr Transparenz und Schutz für Arbeitnehmer Das Nachweisgesetz (NachwG) gibt Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern das Recht, einen schriftlichen Nachweis über die wichtigsten arbeitsvertraglichen Bedingungen zu erhalten….

Stressfragen im Vorstellungsgespräch: Souverän beantworten Stressfragen können einigen Bewerbern schon vor dem Vorstellungsgespräch den Angstschweiß auf die Stirn treiben. Denn die Fragen sind in der Regel…

Scheinselbständigkeit: Kriterien, Merkmale und mögliche Folgen Nicht jeder Selbstständige ist so unabhängig, wie es sein beruflicher Status vermuten lässt. In manchen Fällen arbeiten Unternehmen mit Scheinselbstständigen…

Mitarbeiterfluktuation: Bedeutung und Ursachen einer hohen Fluktuation In personeller Hinsicht herrscht in Unternehmen ein Kommen und Gehen. Neue Mitarbeiter stoßen dazu, während andere Beschäftigte kündigen oder…

Perfektionismus: Wie Sie lernen, weniger perfektionistisch zu sein „Ich bin perfektionistisch“ – das war lange eine beliebte Antwort von Bewerbern auf die Frage nach den eigenen Schwächen…

Kurzfristige Beschäftigung: Alles, was Sie darüber wissen müssen Manche Jobs sind von vornherein auf eine kurze Zeit beschränkt. Dann kann es sich um eine kurzfristige Beschäftigung…

Bewerbungsfoto: Alles, was Sie wissen müssen Aus Sicht der meisten Arbeitgeber und Arbeitnehmer gehört zu einer vollständigen Bewerbung auch ein Bewerbungsfoto. Es gibt der Bewerbung eine…

Mitarbeitermotivation: Der Schlüssel zum Unternehmenserfolg Mitarbeitermotivation ist einer der entscheidenden Faktoren für den Erfolg eines Unternehmens. Denn Mitarbeiter, die motiviert arbeiten, sind produktiver und bringen häufig…

Kirche als Arbeitgeber: Die Vor- und Nachteile Die Kirche als Arbeitgeber zu haben, ist in Deutschland gar nicht so unwahrscheinlich. Denn die katholische und die evangelische…

Entfristung: Definition, Voraussetzungen, Vorteile Obwohl viele Unternehmen beklagen, dass es schwierig ist, neue Mitarbeiter zu finden, stellen einige Arbeitgeber ihre Beschäftigten nur befristet ein. Das bedeutet,…

Schonarbeitsplatz: Lösung für Mitarbeiter mit Einschränkungen Gute Mitarbeiter zu finden, wird immer schwieriger. Viele Unternehmen setzen daher alles daran, ihre Mitarbeiter so lange wie möglich im…

Fehler machen im Job: So gehen Sie damit um Fehler kommen überall vor und gehören daher auch im Job dazu. Gerade während der Einarbeitungsphase im neuen…

Arbeiten im Urlaub: Was Arbeitnehmer beachten müssen Arbeiten im Urlaub – ist das überhaupt erlaubt? Dass Urlaub der Erholung dient, steht eindeutig im Bundesurlaubsgesetz (BUrlG). Doch…

Was macht eine gute Führungskraft aus? Wichtige Kompetenzen und Fähigkeiten im Überblick Zu den Aufgaben einer Führungskraft gehört es, sich möglichst umfassend und wertschätzend um die…

Arbeitsmoral: Bedeutung und Einfluss auf den Arbeitsalltag Arbeitsmoral, auch Arbeitsethik genannt, spielt eine wichtige Rolle im Berufsleben. Mitarbeiter, die über eine hohe Arbeitsmoral verfügen, zeichnen sich…

Was sind die Aufgaben einer Führungskraft? Die Führungskraft spielt eine wichtige Rolle im Unternehmen. Sie ist dafür verantwortlich, dass die Unternehmensziele erreicht werden und die Mitarbeiter…

Finanzielle Absicherung: Was Sie während des Berufslebens machen sollten Nicht nur im Hinblick auf die spätere Rente, die bei vielen gesetzlich Versicherten wohl eher mau aussehen…

Gefährdungen am Arbeitsplatz: Das sollten Mitarbeiter wissen In erster Linie ist der Arbeitgeber dafür zuständig, für die Sicherheit und Gesundheit seiner Beschäftigten zu sorgen und sich…

Saisonarbeit: Regelungen, Herausforderungen, Chancen Saisonarbeit spielt in vielen Branchen eine wichtige Rolle, beispielsweise in der Landwirtschaft, der Gastronomie und im Einzelhandel. Denn ohne die Arbeitskräfte, die…

Leidensgerechter Arbeitsplatz: Anspruch und Beispiele Beschäftigte, die aufgrund gesundheitlicher Einschränkungen oder infolge einer längeren Krankheit nicht mehr so belastbar sind, wünschen sich häufig einen leidensgerechten Arbeitsplatz,…

Kündigungsangst: Die Furcht vor der Kündigung verstehen und überwinden Die Entscheidung, den Job zu kündigen, ist häufig mit Ängsten und Unsicherheiten verbunden. Das ist verständlich, denn…

Mitarbeiter gewinnen: Arbeitskräfte finden und binden Mitarbeiter zu gewinnen und zu binden, ist heute eine der wichtigsten Aufgaben für Unternehmen. Denn nur mit den richtigen Mitarbeitern…

Downshifting: Entschleunigen für mehr Lebensqualität 4-Tage-Woche, Sabbatical, Vorruhestand – viele Menschen sehnen sich danach, weniger zu arbeiten. Downshifting nennt man diese bewusste Entscheidung für ein Leben mit…

Headhunter: Aufgaben, Voraussetzungen und Kosten Ein Headhunter, auch bekannt als Personalberater oder Executive Recruiter, bietet eine Dienstleistung an: Er unterstützt bei der Besetzung von Stellen. In…

Pflegeurlaub: Dauer, Voraussetzungen und Erklärung Leider kommt es immer wieder vor, dass nahe Angehörige, wie zum Beispiel die eigenen Eltern, pflegebedürftig werden. Dies stellt Arbeitnehmer meist…

Scrum Master: Definition, Aufgaben, Methoden Die Rolle des Scrum Masters stammt ursprünglich aus der Softwareentwicklung. Dort spielte und spielt er eine zentrale Rolle. In den letzten…

Honorarkraft: Flexibles Arbeiten auf selbstständiger Basis Eine Honorarkraft bietet als Freelancer eine bestimmte Dienstleistung an, für die sie von ihrem Auftraggeber ein Honorar erhält. Honorarkräfte finden…

Mündlicher Arbeitsvertrag: Chancen, Risiken und Absicherung Wenn der Bewerbungsprozess für den Kandidaten positiv gelaufen ist, bietet der Arbeitgeber dem Bewerber einen Arbeitsvertrag an. Hin und wieder…

Konfliktfähigkeit: Konflikte meistern und erfolgreich arbeiten Wo gehobelt wird, da fallen Späne. Übertragen auf zwischenmenschliche Beziehungen heißt das: Wo Menschen zusammenarbeiten, wird es immer mal wieder…

Zielstrebigkeit: So wichtig ist sie für den Erfolg Zielstrebigkeit kann darüber entscheiden, ob man als Mitarbeiter eher dem Durchschnitt angehört oder in seinem Beruf Erfolg haben…

Cheffing: Den Vorgesetzten subtil steuern Nicht jeder Vorgesetzte wird seiner Rolle gerecht. In solchen Situationen kann es passieren, dass Mitarbeiter ihren Chef oder ihre Chefin subtil…

Bestbezahlte Berufe: Diese Jobs werden gut bezahlt Berufe mit hohem Gehalt sind gefragt. Die Bezahlung sollte zwar nie der ausschlaggebende Punkt bei der Berufswahl sein, dennoch…

Berufe mit Tieren: Karriereoptionen, Quereinstieg & Listen Berufe mit Tieren klingen nach einem Traum für viele tierliebe Menschen. Tatsächlich stehen die Chancen auf einen solchen Beruf…

Konfliktscheu im Beruf: Strategien zur konstruktiven Konfliktlösung „Der Klügere gibt nach“ – an dieses Sprichwort scheinen sich viele konfliktscheue Menschen zu halten. Doch so positiv es…